Несмотря на неоднократные призывы руководства страны – сохранить социальные выплаты в полном объеме, руководство крупнейших уральских муниципий приступило к сокращению выплат местным бюджетникам. В частности, из-за недополучения доходов, мэрии пошли на отмену (или частичное сокращение) муниципальных надбавок сотрудникам бюджетных организаций.
ImageПервыми на уменьшение выплат бюджетникам решились власти Каменска-Уральского (выпадающие доходы – 104,5 миллиона рублей), где глава города Михаил Астахов, еще в начале лета подписал соответствующее постановление. «Фонд оплаты труда постановлением главы города еще 2 месяца назад был сокращен на 20 процентов. Соответственно сокращение произошло и в сфере выплат надтарифных надбавок среди сотрудников бюджетных учреждений в сфере образования и культуры. Кстати, эти меры нам позволили избежать проблем с выплатой заработной платы бюджетникам», – рассказала «Новому Региону» руководитель пресс-службы городской администрации Каменска-Уральского Елена Шеремет.
Накануне об отмене надбавок объявили и в Нижнем Тагиле, где выпадающие доходы бюджета на сегодняшний день составляют около 300 миллионов рублей (до конца года, согласно прогнозам, этот показатель вырастет до 420 миллионов рублей). Впрочем, в нижнетагильской администрации подчеркивают, что указанная мера – временная и, по возможности, набавки бюджетникам вернут. «В настоящее время нам сложно говорить о количестве работников, которые потеряют муниципальную набавку. Соответственно, речь пока не идет и о конкретной сумме планируемой экономии бюджетных средств (в настоящее время на муниципальные набавки к зарплате бюджетников в бюджете Нижнего Тагила заложено 200 миллионов рублей – прим. НР). Отмена надбавок запланирована на сентябрь и вполне возможно, что за месяц ситуация изменится в лучшую сторону»,– надеется глава пресс-службы нижнетагильской администрации Ирина Панфилова.
Уменьшены расходы на выплаты сотрудникам бюджетных организаций и в Первоуральске. «Фонд оплаты труда составляет существенную часть расходов бюджета, и в условиях – когда выпадающие доходы в городской казне составляют 288 миллионов рублей – фонд оплаты труда меняется в сторону уменьшения. Бюджетные предприятия по-разному подходят к решению данного вопроса. Где-то – это сокращение рабочей недели, где-то – отмена надбавок. Однако, следует подчеркнуть, что резкого сокращения расходов фонда оплаты труда, или массовой отмены муниципальных надбавок в Первоуральске пока не планируется. В настоящее время городской администрации приходится урезать расходы практически по всем направлениям, но заработной платы бюджетников – это коснется в последнюю очередь», – отметил начальник управления информации Первоуральска Дмитрий Королев.
Особняком в четверке крупнейших промышленных городов Среднего Урала стоит Екатеринбург, где уровень неоплаченных финансовых обязательств достиг 400 миллионов рублей, но муниципальные набавки пока сохранены в полном объеме. «С декабря по февраль в структурных подразделениях администрации города, районных администраций и муниципальных учреждениях прошла ревизия и последующая оптимизация кадров.
Также было проведено сокращение свободных ставок, вакантных мест. За счет чего кадровая сеть была оптимизирована на 15–20 процентов. Эти хирургические меры позволили нам сохранить доходы и зарплаты бюджетников в полном объеме. Сокращения расходов сегодня идут за счет других статей бюджета – к примеру, за счет капитальных вложений в строительство», – рассказал «Новому Региону» руководитель пресс-службы екатеринбургской администрации Константин Пудов.