Кадровый рынок – едва ли не одна из самых изменяющихся сфер жизни человека сегодня. Можно сказать, что за последние полтора года поменялась вся парадигма рабочей культуры и отношений, восприятия труда как такового. Перестраивается взаимодействие между соискателем и работодателем, «перекраиваются» потребности и тех, и других, стабильными становятся форматы, которые раньше были непривычны. Эксперты кадрового агентства «ЦИБИТ» собрали несколько интересных трендов, которые показывают, насколько сильную трансформацию проходит рынок.  Тренд № 1. Кадровый голод Основной тренд – дефицит кадров. В России сегодня с этим явлением сталкиваются 2/3 компаний, таковы данные опросов. Например, нехватка в IT в целом по стране сейчас составляет до 1 млн. человек. Во всём мире – рекордные показатели дефицита специалистов, которые аналитики име ... Читать дальше »

Состоялся вебинар ЦК Профсоюза для кадрового резерва на должности председателей региональных (межрегиональных) организаций Профсоюза на тему: «Организация работы в Профсоюзе». В семинаре приняли участие представители 27 региональных (межрегиональных) организаций Профсоюза, всего – 59 человек.

Открыл вебинар Председатель Профсоюза Валерий Прасолов, который поприветствовал участников обучающего мероприятия и пожелал всем плодотворной работы.

С  докладом по теме «Защита социально-трудовых прав и законных интересов членов Профсоюза. Понятие и система социального партнерства. Соглашения. Коллективный договор» выступил Алексеев Ю.В., зам.Председателя профсоюза.

О правозащитная работе Профсоюза, ее целях и основных направлениях рассказал Юрий Рудь – заведующий юридическим отделом ЦК Профсоюза – главный пра ... Читать дальше »