В связи с резким ухудшением ситуации с распространением COVID-19, генеральным директором ЧОП «СТРОНГо» Владиславом Троицким было принято решение об организации рабочей встречи с руководителями структурных подразделений охраны по вопросам вакцинации персонала. Приглашённый эксперт — главный врач медицинского центра «ММЦ Балашиха» Ростислав Мойсак. Встреча проходила в режиме видео конференции Участники мероприятия обсудили организацию работы по скорейшей вакцинации от «COVID-19» всего персонала организации. В ходе оживленной дискуссии сотрудники СТРОНГо смогли задать Ростиславу Петровичу все интересующие их вопросы и получить на них исчерпывающие ответы. В рамках встречи генеральным директором с коллегами было принято решение о необходимости: составления и сбора списков уже переболевших и вакцинированных сотрудников; забор анализов медицинскими работниками клиники «ММЦ Балашиха» на территории организаци ... Читать дальше »

Президиум Профсоюза  принял постановление ... Читать дальше »

Предприятиями, не вакцинировавшим 60% работников или не предоставившим данные о них, грозит приостановка работы на срок до 90 суток, предупреждает ИНТЕРФАКС. Согласно нормативной документации Роспотребнадзора, работодатель обязан отстранять сотрудников, которые отказываются прививаться от COVID-19, при этом им могут предложить перейти на удаленку, сообщает в четверг оперативный штаб по контролю ситуации с коронавирусом. «Работодатель обязан отстранить от работы работника (сотрудника), выразившего отказ от проведения профилактической прививки от COVID-19 (иммунизации) при отсутствии медицинских противопоказаний», — говорится в сообщении оперштаба. В нем уточняется, что при этом работодатель вправе предложить отстраняемому сотруднику удаленную работу. При этом предоставление удаленной работы отстраняемому сотруднику не предусмотрено законом, так что этот вопрос предлагают решать индивидуально. Зарплату платить не будут На период отстранен ... Читать дальше »

Согласно обнародованному ежегодному Глобальному индексу прав Международной конфедерации профсоюзов (МКП), нарушение права на забастовку, на создание профсоюзов и вступление в них, на профсоюзную деятельность и гражданские свободы, а также права на свободу слова и собраний достигло восьмилетнего максимума.

Глобальный индекс за 2021 год отмечает случаи использования пандемии правительствами и работодателями в качестве предлога для увольнения работников за разглашение информации о распространении вируса на рабочих местах; для нарушения права на ведение коллективных переговоров, усиления контроля за работниками и нарушения права на неприкосновенность частной жизни, а также ограничения свободы слова и собраний.
• Рабочие места становятся менее безопасными, растут ограничения на профсоюзную деятельность в Беларуси, Колумбии, Камбодже и Мьянме.
• Наблюдение за трудящимися усиливается, а слежка Amazon на своих скл ... Читать дальше »

Федерация независимых профсоюзов Хорватии

Правительство отстаивает модель – больше вакцинации, больше господдержки. Профсоюзы пришли в ужас: «Это отчаянный шаг! Это заставит рабочих расплачиваться друг с другом».

Министр труда Хорватии Йосип Аладрович представил модель привязки поддержки и вакцинации против covid работодателям и профсоюзам во время встречи. План правительства прост: больше вакцинированных работников – больше поддержки компаний. Однако, и работодатели, и профсоюзы задаются вопросом, как реализовать эту меру без юридического обязательства и как проводить вакцинацию.

 «Я переболел коронавирусом и пневмонией, не попав в больницу. Мой двоюродный брат умер от ковида. Я серьезно отношусь к вирусу, и мне сделали прививку. Лично меня расстраивает то, что вакцинация самая слабая в Далмации, и там люди жд ... Читать дальше »

Из-за роста заболеваемости COVID регионы стали вводить обязательную вакцинацию. При этом начинают появляться ограничения для тех, кто прививку не сделал. Где появились «бесковидные зоны» и какие сферы они затронут — разбирался РБК. В России проработают вопрос об авторизации авиапассажиров по сертификату о вакцинации. Требование обеспечить такую функцию на онлайн-площадках по продаже билетов содержится в письме Минтранса компаниям, копия которого есть у РБК. Пока решения на этот счет нет. Тем временем отдельные регионы уже начали вводить некоторые ограничения для непривитых граждан. Москва Получить плановую медицинскую помощь в больницах можно будет только после вакцинации. Это требование не распространяется на страдающих рядом болезней (онкология, гематология), а также на тех, у кого есть противопоказания. Посетить некоторые столичные рестораны в ночное время смогут только получившие прививку. Для участия в эксперименте с «ковид-с ... Читать дальше »

Решение о прививках 60% сотрудников в ряде отраслей требует дополнительных обоснований, сообщают ВЕДОМОСТИ. Главный государственный санитарный врач Москвы Елена Андреева, ссылаясь неблагополучную эпидемическую ситуацию в городе, издала постановление, которое должно принудить работодателей подключиться к кампании по вакцинации от COVID-19. До 15 августа руководители организаций и индивидуальные предприниматели должны «организовать проведение» вакцинации не менее 60% своих сотрудников прививками от коронавируса, а также усилить информационную работу о необходимости вакцинации, говорится в документе. Мэр Сергей Собянин на своем сайте обосновал новые меры тем, что ситуация «ситуация с коронавирусом продолжает развиваться драматически»: сейчас привит 1,8 млн москвичей, а в больницах лежит более 12 000 человек. До 1 июля будет создана информационная система, позволяющая контролировать процесс вакцинации «в соответствии с постановл ... Читать дальше »

Конгресс профсоюзов Великобритании

Согласно новому отчету TUC, опубликованному 23 мая, работодатели «сильно занижают» количество людей, умерших от заражения Covid на работе.

Работодатели утверждают, что всего 2,5% смертей от коронавируса в трудоспособном возрасте вызвано воздействием коронавируса на работе.

Система отчетности о смертельных случаях и инфекциях на рабочем месте «снимает ответственность с плохих боссов», – говорит TUC.

Недостаточная отчетность серьезно подорвала нормативные и правовые нормы в области здравоохранения и безопасности во время пандемии.

В отчете подчеркивается огромное несоответствие между смертельными исходами, связанными с Covid, о которых сообщают работодатели, и данными Управления национальной ста ... Читать дальше »

Если сотрудник не предоставил в срок документ о прохождении вакцинации от COVID-19, его следует приказом отстранить от работы без сохранения зарплаты. Такие разъяснения дал Минтруд. Непривитых работников, у которых есть медотвод, чиновники рекомендуют переводить на удаленку. При этом ведомство ссылается абзац 8 части 1 статьи 76 Трудового кодекса РФ и пункт 2 статьи 5 Федерального закона от 17 сентября 1998 года № 157 «Об иммунопрофилактике инфекционных болезней». В документах сказано, что отстранять можно работников, у которых нет противопоказаний к процедуре. Редакция журнала «Зарплата» обратилась к заместителю руководителя Роструда с вопросом, можно ли отстранить о работы сотрудников, которые отказались от вакцинации. Таким образом, если в вашем регионе ввели обязательную вакцинацию, то несогласных привиться работников придется отстранить. Как бизнес оценивает такую возможность повлиять на невакцинированного сотрудника? Выяснял ... Читать дальше »