Охранник администрации Советского района «попал в рабство»

... Читать дальше »

Федеральный закон от 03.08.2018 N 315-ФЗ "О внесении изменений в Трудовой кодекс Российской Федерации в целях обеспечения участия представителей работников в заседаниях коллегиального органа управления организации" ввел новую форму участия работников в управлении организацией: "участие представителей работников в заседаниях коллегиального органа управления организации с правом совещательного голоса в соответствии с настоящим Кодексом ... Читать дальше »

Северобайкальской межрайонной прокуратурой проведена проверка исполнения трудового законодательства, законодательства регулирующего частную охранную деятельность в обществе с ограниченной ответственностью Частное охранное предприятие «Сокол».

Проведенной проверкой установлено, что общество имеет лицензию на осуществление частной охранной деятельности, вместе с тем в нарушение требований законодательства у инспекторов охраны не имелось личной карточки охранника, на стационарном посту отсутствовала должностная инструкция о действиях работников по обеспечению внутриобъектового и пропускного режимов.

Кроме того, выявлены нарушения трудового законодательства. На предприятии не установлено наличие правил внутреннего трудового распорядка, специальной оценки условий труда. Учет рабочего времени, трудовые договоры не соответствовали требованиям Трудового кодекса РФ. Работникам н ... Читать дальше »

Чиновники наконец-то озаботились проблемой бедности населения. Начиная с 2012 года, по их мнению, доходы населения неумолимо падают. Расслоение между бедными и богатыми ощутимо возросло за последние 20 лет.

В связи с этим законодатели предлагают доплачивать до регионального прожиточного минимума тем работникам, чья зарплата за вычетом НДФЛ ниже данного показателя.

Законопроект с данными нововведениями внесен в Госдуму. Если поправки примут, то изменения заработают с начала будущего г ... Читать дальше »

Минтруд России на Федеральном портале проектов нормативно-правовых актов уведомил о начале разработки Федерального закона «О внесении изменений в статью 226 части первой Гражданского кодекса Российской Федерации и статьи 887 и 899 части второй Гражданского кодекса Российской Федерации».

Предполагается заменить ссылки на МРОТ в кодексе конкретными суммами. Так, использовать МРОТ более не предполагается при оценке стоимости брошенной вещи – согласно нынешней редакции ст. 226 части первой ГК РФ, такая вещь переходит в собственность владельца объекта, где она находится, если стоит явно меньше пятикратного МРОТ. Изменения вносятся в ст. 887 части второй ГК РФ, согласно которой, если передаваемая на хранение вещь оценивается более чем в 10 МРОТ, то договор хранения должен заключаться в письменной форме. Поправками в ст. 899 части второй ГК РФ будет устранена ссылка на МРОТ в порядке обращения с не востребо ... Читать дальше »

Министр труда и социальной защиты России Максим Топилин не поддержал предложение о разморозке накопительной части пенсий, которую можно будет выплачивать с 55 лет для женщин и с 60 лет для мужчин. Как сообщает ТАСС, на парламентско-общественных слушаниях по совершенствованию пенсионного законодательства министр заявил, что это потребует огромных средств, не предусмотренных в бюджете.

«Что касается накопительного компонента и возможности его разморозки, в выступлениях звучали ряд предложений. Есть предложение — дать возможность получать накопительную пенсию в нынешнем возрасте. Но когда речь идет о разморозке накопительной пенсии — это означает из бюджета дополнительно выделять почти 500 миллиардов в год», — сказал он.

Как сообщает RNS, Топилин так же уточнил, что, если вести речь о добровольной накопительной пенсии, то «здесь, наверное, раскрывае ... Читать дальше »

На информационно-правовых порталах распространены письма Минтруда России, согласно которым «трудовое законодательство допускает установление окладов (тарифных ставок) как составных частей заработной платы работников в размере меньше минимального размера оплаты труда»

Комментирует секретарь ФНПР Николай Гладков:

ФНПР считает данную позицию Министерства труда и социальной защиты РФ России намеренно искаженной и вводящей правоприменителей в заблуждение. Минтрудом России не учтены правовые позици ... Читать дальше »

Олеся Долгова, помощник прокурора города Котовска: «Прокуратурой города проведена проверка исполнения законодательства «Об охране труда», в ходе которой выявлены нарушения в частном охранном предприятии «Безопасность». В соответствие с действующим законодательством, для всех поступающих на работу, а также работников, переводимых на другую работу, работодатель обязан проводить инструктажи по охране труда, организовывать обучение по безопасным методам приема работы и оказания первой медицинской помощи.

В ходе проведения проверки установлено, что вопреки указанным требованиям законодательства в частном охранном предприятии журнал регистрации и инструктажи по технической безопасности на рабочем месте ведется с нарушением девствующих требований ГОСТ.

Кроме того, не утверждены программы вводного инструктажа и первичного инструктажа на рабочем месте. Не испол ... Читать дальше »

Вчера, пока Президент рассказывал о будущем пенсионной реформы, Минтруд и представители бизнеса спорили в Аналитическом центре о том, что лучше защитит интересы граждан при учете трудового стажа — бумажные или электронные трудовые книжки. Обе стороны согласны передать учет сведений о трудовой деятельности в ведение ПФР, но не могут сойтись в сроках реформы и в том, отказываться ли при переходе к электронному документообороту от бумажных документов, или сохранить его «на всякий случай».

Переход на электронные трудовые книжки (де-факто, на реестровый учет данных о трудовой деятельности) обсуждается в правительстве в двух вариантах — Минтруда и рабочей группы по трудовому законодательству АНО «Цифровая экономика» (см. “Ъ” от 27 августа), при этом, по словам заместителя главы Минэкономики Саввы Шипова, «жесткой полярности» между сторонами нет: те и други ... Читать дальше »

Общероссийский профсоюз работников организаций безопасности обратился к Генеральному прокурору Ю.Я. Чайке по поводу не выполнения работодателями Федерального закона № 421-ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации в части повышения минимального размера оплаты труда до прожиточного минимума трудоспособного населения», в котором установлен минимальный размер оплаты труда с 01 января 2018 года в сумме 9489 рублей в месяц и Федерального закона № 41-ФЗ «О внесении изменения в статью 1 Федерального закона «О минимальном размере оплаты труда», в котором установлен минимальный размер оплаты труда с 01 мая 2018 года в сумме 11163 рублей в месяц». ... Читать дальше »