Наша деятельность связана с высоким эмоциональным напряжением, требующим мобилизации всех внутренних ресурсов, и сопряжена с необходимостью разрешать сложные, спорные, часто конфликтные ситуации.
Конфликты являются причиной возникновения стрессовых и дистрессовых состояний, когда трудно адекватно мыслить и поступать, когда невозможно творчески и эффективно разрешать возникающие проблемы.
Информационные перегрузки, необходимость быстро принять решение, высокая степень ответственности, постоянная задействованность коммуникативных, организаторских, экспрессивных способностей, а также то, что охранник является объектом наблюдения и оценивания, – все эт
... Читать дальше »
Главный технический инспектор труда ФНПР Алексей Безюков обращает внимание, что при возникновении чрезвычайных ситуаций природного характера или стихийных бедствий — таких как сильные снегопады, пожары, наводнения или землетрясения – когда существует реальный риск для жизни работника по пути на работу, когда работник физически не может выйти из дома и добраться до работы, необходимо в первую очередь поставить в известность работодателя о сложившейся ситуации. Рисковать жизнью по пути на работу не стоит.
Случаи травмирования по пути на работу действующим законодательством не признаются связанным с производством, если не задействован транспорт работодателя. Это значит, что работник едет или идет на работу в условиях ЧС на свой страх и риск, поэтому он должен самостоятельно оценивать ситуацию.