Документ определяет подход судов при рассмотрении трудовых споров указанной категории работников. Впервые даются подробные разъяснения судам о критериях определения трудовых отношений, квалификации гражданско-правовых договоров в качестве трудовых, разъяснено право профессиональных союзов обращаться в суд в интересах работников, о применении пресекательных сроков на обращение в суд с учетом наличия предварительных жалоб в прокуратуру и инспекцию по труду, а также много иных правовых позиций, ранее не рассматриваемых в постановлениях Пленума Верховного суда РФ.

Постановление Пленума Верховного Суда Российской Федерации от 29.05.2018 г. №15