В Профсоюз поступают обращения профсоюзных организаций о возможности неоднократного продления срока действия коллективного договора.
В соответствии с частью 2 статьи 43 Трудового кодекса РФ сторонам предоставлено право продлевать действие коллективного договора на срок не более трех лет. Такое решение должно быть принято по соглашению сторон.
В Государственной Думе РФ 25 января 2018 года состоялись парламентские слушания на тему “Особенности оформления трудовых отношений в цифровой экономике”. Эксперты трех сторон социального партнерства и представители научного сообщества обсуждали возможность введения электронного кадрового документооборота, включая электронные трудовые договоры и трудовые книжки. Обсуждение, посвященное переводу оформления трудовых отношений на электронные рельсы, было организовано Комитетом Государственной Думы по экономической политике, промышленности, инновационному развитию и предпринимательству, а также Комитетом Государственной Думы по труду, социальной политике и делам ветеранов. По словам руководителя Комитета Государственной Думы по экономической политике, депутата С. Жигарева, цифровизация рынка труда “позволит повысить производительность труда, избежать целог
... Читать дальше »