Ситуация на рынке труда в центральном и северном Приморье всегда была довольно сложной, а в период кризиса обострилась до предела.
Лишь Арсеньев пока является исключением из правила: благодаря госзаказам два его градообразующих предприятия работают на полную катушку и даже набирают работников.

Кавалерово: безработица с "мужским лицом"

За три месяца 2009 г. в кавалеровский центр занятости обратились 64 человека, сокращенных Кавалеровским ЛПХ и другими предприятиями. Тогда как за весь прошлый год в службу занятости обратились 79 сокращенных. Во втором квартале текущего года будет сокращено еще 50 человек. Тем не менее массовых сокращений в районе не наблюдается. Но тенденции плохие. В поисках работы за январь-февраль в центр занятости обратились 708 человек - в полтора раза больше, чем за аналогичный период прошлого года. В прошлом году, как отмечают специалисты службы занятости, в районе был самый низкий за последние годы уровень безработицы - 6,1% в конце года. Тогда как сейчас - 10,7%. Район сегодня примерно на 6-7 месте среди самых неблагополучных городов и районов края.

В сентябре-2008 в районе отмечалось рекордно низкое число безработных - 600 человек (уровень - 6%). В ноябре-2009 кризис добрался и до Кавалерова, число безработных в концу года составило уже 1100, а число вакансий на конец года уменьшилось до 9. В настоящее время в рядах официально зарегистрированных безработных - 1466 человек. Количество предлагаемых работодателями вакансий увеличилось до 100, а всего в этом году поступило более 200 заявок от работодателей. Трудоустроены с начала года 141 человек. Весной рынок труда оживает, появляются сезонные вакансии, в том числе за пределами района.

Многих подвигло на обращение в центр занятости и получение статуса безработного, увеличение максимального и минимального пособия по безработице (максимальное с районным коэффициентом составляет 5880 руб., минимальное - 1020). Кроме того, на некоторых предприятиях в связи с кризисом работников вынуждают увольняться по собственному желанию, на что люди соглашаются по своей юридической неграмотности или из-за нежелания ссориться с работодателем. Правда, для всех уволенных по собственному желанию сегодня по закону предусмотрена выплата пособия по безработице в течение 12 месяцев в процентах от заработка. Размер пособия - не выше максимального и не ниже минимального. За последние месяцы изменилась структура безработных: если раньше 60% из них составляли женщины, то сейчас - мужчины, количество молодежи выросло с 30 до 40%.

Дальнегорск: не до жиру

Ситуация на дальнегорском рынке труда ухудшилась с конца 2008 г., когда в ноябре остановился "Дальполиметалл". Еженедельный мониторинг ситуации на рынке труда показывает, что в последнее время в течение каждой недели на учет в центре занятости в качестве безработных граждан становятся от 40 до 100 человек.

С начала прошлого года официально зарегистрированных безработных в ДГО было 609 человек, на 1 января 2009 г. - 902, в феврале-2009 - уже 1118 человек. Такое количество безработных в округе последний раз отмечалось 6 лет назад. Но это не предел. В октябре-2008 уровень безработицы в Дальнегорске был один из самых низких по краю - 1,8%, в декабре он составил уже 2,5%, а сейчас - 4,1%. Администрация ЗАО "ГХК "Бор" намеревалась перевести 1600 работников, занятых в дневную смену, на неполную рабочую неделю, чтобы не сокращать 360 работников из-за падения объемов производства. Но благодаря твердой позиции профсоюза удалось отменить соответствующий приказ руководства "Бора". Проблемы и на предприятиях обслуживающих отраслей - в торговле, общепите, бытовом обслуживании.

Кризис повлиял на количество предлагаемых работодателями вакансий на местном рынке труда: оно заметно упало. Если в сентябре работодатели предлагали около 300 вакансий, то сейчас - около 100: предприятия и предприниматели сворачивают проекты по развитию. "Мы в курсе, что на стройках АТЭС потребуются 3,5 тыс. специалистов, - говорит Лариса Маслова. В целом по краю и Дальнему Востоку, по межтерриториальной базе данных краевого центра занятости, предлагается сегодня 20 тыс. вакансий. Но дальнегорцы не хотят куда-то ехать на заработки из-за низкой зарплаты - от 7 до 12 тыс. руб..."

Арсеньев: кризис ходит рядом...

Несмотря на кризис, ситуация на рынке труда в Арсеньеве довольно благоприятная. Градообразующие предприятия города - ОАО ААК "Прогресс" и ОАО "Аскольд" - работают стабильно, даже предлагают вакансии. В прошлом году "Прогресс" ежемесячно предлагал от 80 до 94 вакансий в месяц.

Постоянным остается в городе и число предпринимателей - около 2000. В конце прошедшего года число безработных, стоящих на учете в местном центре занятости, впервые упало до такой низкой отметки - 741 человек (в 2007 г. - 1052). За год центр занятости предложил безработным 2000 вакансий, переобучил 240 человек. Снижению числа безработных способствовало и то, что размер минимального пособия по безработице был очень низкий. Многие уезжали за пределы города на сезонные заработки в другие регионы.

За прошлый год в центр занятости поступили сведения о высвобождении 257 человек - почти в два раза меньше, чем в 2007 г. В поисках работы в службу занятости за год обратились 2950 человек. А трудоустроено было 1234 человека. В 2009 г., по словам директора арсеньевского центра занятости Светланы ДОБРОХОТОВОЙ, ситуация на рынке труда немного ухудшилась. Так, число безработных выросло более чем на сотню и составляет сегодня 854 человека. Списки о сокращении работников (примерно 200 человек) подали 18 предприятий. Уровень безработицы вырос с 2,8 на конец прошлого года до 2,9 %.