Верховный суд РФ запретил ограничивать трудовым договором право работника на выбор суда. | 18:53 |
В трудовом договоре было указано, что споры рассматриваются в суде по месту регистрации работодателя-юрлица. По мнению Высшей судебной инстанции РФ, это условие ухудшает положение работника по сравнению с закрепленным в законодательстве, а значит, не подлежит применению. Суд учел: с 3 октября 2016 года ГПК РФ позволяет работникам подавать по месту жительства иски о защите трудовых прав. Смотрите Определение ВС РФ от 14.08.2017 N 75-КГ17-4 | |
Категория: Правовая работа | Просмотров: 507 | Добавил: villi | |
Всего комментариев: 0 | |