Меню сайта

Форма входа

Партнерство

наш баннер:

Профсоюз Безопасность


Гуманитарный университет профсоюзов

портал Мир безопасности

ДиПОО

Профсоюз ТВ

Работа в охране и безопасности

Найти работу

Профсоюзная жизнь

Поиск

Календарь новостей

«  Октябрь 2019  »
ПнВтСрЧтПтСбВс
 123456
78910111213
14151617181920
21222324252627
28293031

Статистика

Главная » 2019 » Октябрь » 6 » Мотивация профсоюзного членства.
Мотивация профсоюзного членства.
10:16

Президиум Дальневосточной территориальной  организации  рассмотрел вопрос о работе объединенной  первичной профсоюзной организации  «Владивосток» по мотивации профсоюзного членства.

Было отмечено, что важным фактором мотивации профсоюзного членства в организации является коллективный договор. В период подготовки к его заключению имеется большая возможность показать работу профкома по реальной защите прав и интересов работников предприятия (особенно членов профсоюза).

С 2016 года в практику работу профсоюзной организации ввелась система электронных профсоюзных билетов, которой пользуются члены профсоюза в Приморском крае. Карточка дает скидку от 6% до 20% в различных торговых предприятиях при приобретении товара.

Вместе с тем,  сложно удержать приоритеты, накопленные годами. Росту рядов профсоюзной организации мешают  сокращение работников, антипрофсоюзная деятельность некоторых работодателей, желание многих работников сэкономить на взносах, создание в регионе альтернативного профсоюза, подвластного администрации.

Президиум рекомендовал профсоюзу наладить работу Молодежного совета. Проводить смотры-конкурсы по направлениям профсоюзной работы, в том числе «Лучший председатель ПО, «Лучшая первичная профорганизация», активно использовать анкетирование среди профсоюзного актива с целью выявления необходимых направлений деятельности профсоюза. Регулярно доводить до широкого круга членов профсоюза информационно-методический материал, получаемый от вышестоящих профсоюзных органов.

Категория: Новости | Просмотров: 830 | Добавил: villi |
Всего комментариев: 0
Добавлять комментарии могут только зарегистрированные пользователи.
[ Регистрация | Вход ]